В Казахстане работникам цифровых платформ предоставят соцгарантии
В Казахстане до 500 тысяч человек заняты на различного рода онлайн-платформах, но они не имеют социальной защиты.
НУР-СУЛТАН. 7 ИЮНЯ — В Казахстане до 500 тысяч человек заняты на различного рода онлайн-платформах, но они не имеют социальной защиты. Об этом на заседании правительства сообщила министр труда и социальной защиты населения РК Тамара Дуйсенова, передает KAZAKHSTAN TODAY.
По экспертным данным, в Казахстане платформенная занятость достигает до 500 тысяч человек. То есть люди заняты посредством различного рода онлайн-платформ, таких как Яндекс, Убер, Вольт и Глово. Несомненно, такой режим очень удобен для населения. Однако его главный недостаток — отсутствие социальной защиты занятых. Иными словами, если такое лицо станет безработным или перестанет работать в связи с беременностью и родами, оно не сможет получать необходимые социальные выплаты из Государственного фонда социального страхования", — сказала Дуйсенова.
Учитывая ситуацию, Минтруда разработан пилотный проект привлечения граждан, занятых на онлайн-площадках, в систему социальной защиты.
По словам Дуйсеновой, признание платформенной занятости позволит защитить трудовые и социальные права граждан при сохранении благоприятного режима.
В свою очередь премьер-министр РК Алихан Смаилов поддержал проект и добавил, что предложенные в нём меры не должны обременять пользователей бюрократией и дополнительной нагрузкой.
Он поручил внести предложения по совершенствованию законодательства в части предоставления социальных гарантий работникам цифровых платформ, сообщает пресс-служба правительства.
В своём выступлении Дуйсенова также рассказала, что на национальный рынок труда повлияли демографические изменения и волатильность мировой экономики. Самое большое изменение в этой сфере связано с появлением нового потока рабочей силы.
Сегодня подрастает поколение, родившееся после 2000-х годов. Ежегодно на рынок труда выходит более 300 тысяч молодежи. Следовательно, меняется качественная структура рабочей силы. Уже сегодня 60% рабочей силы составляют миллениалы и поколение Z", — сказала глава Минтруда.
Tags
коллега
начальник
готовность инфраструктуры
ремонт оборудования
таможенная декларация
электронная торговля
руда
онлайн-лотерея
антимонопольщики
чемпионы
ЦА
спикер
проблемы дорог
Цементная
Глинки
недоделки
дорожные работы
пауки
паук
укус
ФК Астана
Амре
Евровидение
хозяин
притон
рабочая нагрузка
совместительство
наручники
дебош
Даурен Салимбаев